Segundo dados do PNAD (Pesquisa Nacional por Amostragem de Domicílio Contínua), atualmente as mulheres representam 51,9% da população Brasileira, porém isso não se reflete no mercado de trabalho, onde 3% de mulheres ocupam cargos de liderança e apenas 0,4% de mulheres negras estão em nestes cargos.
De olho neste cenário que a Suzano, empresa brasileira líder mundial na fabricação de celulose de eucalipto, tem o compromisso de capacitar e incentivar o surgimento e o fortalecimento de lideranças femininas em suas unidades, a exemplo dos programas “Somar”, “Capacitar” e da parceria com o Senai, que resultará em um novo programa de capacitação, que iniciará seus trabalhos ainda no primeiro semestre de 2022.
Foi por causa desse comprometimento que a Analista de Atração de Talentos, Gente & Gestão da Suzano Unidade Belém, Jucimara Passos, representou a empresa como uma das palestrantes do Fórum de Lideranças Femininas “Você Pode Mais” que ocorreu em Belém.
“Existe uma ideia muito forte de incentivar a participação das lideranças femininas e nós temos muitas dentro da Unidade Belém da Suzano, muito além da meta própria que a Suzano tem de ter mulheres em cargos de liderança e do nosso pacto com as mulheres no dia-a-dia, conhecer as histórias das mulheres, suas capacidades de superação e motivações, são coisas que inspiram e transformam todos nós, envolvidos no ambiente de trabalho e muito além”, concluiu Jucimara Passos.
Com informações da Assessoria
